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为进一步明确新学期工作职责，凝聚工作合力，提升服务质量，9月29日，学院组织人事部召开新学期部门工作会，会议由院长助理、组织人事部部长华晔主持，部门全体成员出席会议。

首先，华院助对本学期部门新入职同事表示热烈欢迎，勉励其尽快融入部门工作中去。

其次，郭春燕副部长对《2021—2022学年第一学期组织人事部工作要点》进行解读，并根据学院党政工作要点，明确了本学期部门的四条工作主线。郭部长指出，围绕四条工作主线，组织人事部将抓好组织建设和思想建设，落实“立德树人”根本任务；不断优化内设机构和岗位设置，提升管理效率；推进教师培训工作，完善教师考核评价，畅通教师职业发展路径；加强工会建设，发挥工会组织的桥梁纽带作用。

随后，部门成员分别从党务工作、师资工作、质量监控、工会建设、组织人事、劳资工作等方面逐一汇报10月份需要落实的具体任务。针对下一步的重难点工作和创新工作，大家进行了热烈探讨和交流。

最后，华院助作总结发言，她肯定了部门同事新学期伊始所做的大量工作，并强调新学期面临新气象，大家要进一步提高政治站位，时刻保持高度责任感，加强相互沟通配合，提高各条线相关政策的敏感度，严格、谨慎、胆大、创新地将组织人事部工作推上新台阶。